Объявления на Селигере. Как найти себе работника?

Handschlag nach dem Bewerbungsgespräch

Соцсети на Селигере пестрят объявлениями о вакансиях. Десятками требуются повара, официанты, горничные. К сезону массово открываются турбазы и дома приемов. Однако желающих устроится на работу довольно мало. В чем причина? Почему не могут найти друг друга работник и работодатель?

По данным самого большого сайта объявлений на Селигере Times69 — ТУРИЗМ проблема в том, что работодатель часто ограничивается только соцсетями, написав, например в ВК стандартное объявление о приеме на работу. А таких вакансий сотни, страничка уходит вниз по ленте и объявление теряется.

Другое дело, заполнить простую бесплатную форму на сайте и вакансия появится в соответствующей рубрике.

Сайт просматривает до 6000 человек в сутки.

Стандартно время размещения 7 дней. Но сами объявления можно размещать не ограниченное количество раз.

Для тех, кому нужно срочна найти работника , есть платная ВИП версия размещения, они недорогая, всего 50 рублей/сутки.

Вы получаете:

– Ваше объявление всегда висит в верхней части списка

– Срок  размещения можно увеличить до месяца

  • прикреплять больше 3-х фото

дополнительно объявление автоматически размещается в  популярной группе ВК Край Селигерский /9000 подписчиков/ по таймеру в ленте в удобное время.

Здесь же , в сообщении сообществу можно обсудить все темы, связанные с подачей объявлений.

Справки можно получить по телефону 89108345008 /WhatsApp/

Написать или позвонить в ТЕЛЕГРАММ

Сайт Times69 — ТУРИЗМ  предлагает простую форму подачи, без регистрации.

К объявлению можно прикрепить до 3-х фотографий.

Чем подробнее будет объявление, с указанием условий оплаты и суммы заработной платы, тем больше людей обратит на него внимание.

При подаче ВИП-объявления  менеджеры  сайта, который уже имеет базу соискателей работы на Селигере могут посоветовать место работы конкретному человеку.

(Visited 3 000 times, 2 visits today)
Rating: 5.0/5. From 1 vote.
Please wait...
Voting is currently disabled, data maintenance in progress.